1月28日，“省暨合肥市保障企業(yè)用工專場招聘會”在安徽省人才市場舉辦?；顒蝇F(xiàn)場，企業(yè)工作人員在展位前與求職者進(jìn)行點(diǎn)對點(diǎn)、面對面的交流。

企業(yè)開啟“搶人大戰(zhàn)”模式

春節(jié)期間是人力資源流動的高峰期，也是企業(yè)招工的黃金期。1月28日，春節(jié)上班第一天，由省人力資源和社會保障廳主辦，省人才服務(wù)中心、合肥市人力資源和社會保障局承辦的“省暨合肥市保障企業(yè)用工專場招聘會”在省人才市場成功舉辦。

(相關(guān)資料圖)

上午八點(diǎn)多，寒冷的天氣沒能阻礙住企業(yè)人員和求職者們的腳步，省人才市場內(nèi)人流如潮，企業(yè)工作人員早早地就來到了展臺，立好招聘信息展板，求職者們則仔細(xì)挑選著工作崗位，不愿遺漏任何一個適合的機(jī)會。用人單位求賢若渴、誠意滿滿，求職者整裝待發(fā)、全力以赴，這是一場企業(yè)與人才的“雙向奔赴”。

“目前公司的社招、校招崗位有不少，招工人數(shù)比去年同期有所增加。”安徽江淮汽車集團(tuán)股份有限公司人力資源專員周女士告訴記者，崗位涵蓋技術(shù)類、市場類、行政類等，電器設(shè)計(jì)技術(shù)員、軟件開發(fā)工程師、品牌管理專員、核算會計(jì)專員等崗位都在招工中。

“這是我省農(nóng)歷新年后的首場大型招聘活動，線下進(jìn)場用人單位共73家，主要面向在肥重點(diǎn)企業(yè)和有求職意愿的返鄉(xiāng)農(nóng)民工等，兼顧其他用人單位和2023屆普通高校、職業(yè)院校、技工院校畢業(yè)生，往屆未就業(yè)畢業(yè)生等求職人員?！笔∪瞬欧?wù)中心有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹道，這次招聘活動旨在幫助省內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)解決缺工問題，并吸引省外返鄉(xiāng)務(wù)工人員省內(nèi)就業(yè)。

在合肥經(jīng)開區(qū)埃安汽車銷售服務(wù)有限公司的展臺前，記者看到工作人員陸續(xù)為四五位求職者發(fā)放了個人信息表讓其填寫，并約定下一輪面試時間。招聘會現(xiàn)場，這樣的場景不斷重現(xiàn)。據(jù)了解，合肥比亞迪汽車、聯(lián)寶（合肥）科技、江淮汽車、合肥格力、合肥海爾電冰箱、京東方光電等多家企業(yè)都參加了這次招聘現(xiàn)場。此次招聘會共計(jì)提供就業(yè)崗位1萬余個，崗位涵蓋生產(chǎn)制造、醫(yī)藥衛(wèi)生、航天軍工、商業(yè)貿(mào)易、物流配送等領(lǐng)域，對企業(yè)緩解階段性缺工問題起到積極作用。

在招聘現(xiàn)場的一角，聯(lián)寶科技、格力電器、合肥國軒電池等10家企業(yè)在同步開展直播帶崗。招聘會采取線上、線下相結(jié)合方式進(jìn)行，線上招聘活動持續(xù)到2月3日。省人才市場工作人員介紹，求職者也可通過“安徽公共招聘網(wǎng)”頁面中的“省暨合肥市保障企業(yè)用工招聘”專區(qū)求職應(yīng)聘。

求職者有省內(nèi)就業(yè)意愿

招聘現(xiàn)場，巢湖市民余先生不斷游走于各個展臺咨詢，手里拿了不少企業(yè)的招聘簡章。

“我在省外務(wù)工很多年了，這次趁著春節(jié)假期回老家過年，聽說今天這里有大型招聘會，就來了解情況?！庇嘞壬f。

就業(yè)機(jī)會少、工資福利待遇差是一個地區(qū)人力資源流失的主要原因。要想吸引人力資源回流，以及留住新成長勞動力，則需要本地產(chǎn)業(yè)的發(fā)展、大型企業(yè)的涌入、就業(yè)機(jī)會的增多，福利待遇的提升等。

聚焦優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域招商引資，創(chuàng)優(yōu)營商環(huán)境……近年來我省積極引進(jìn)高端制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等領(lǐng)域的企業(yè)和項(xiàng)目。去年9月，“合肥這十年”系列發(fā)布會上公布相關(guān)數(shù)據(jù)，十年間合肥市引進(jìn)新型顯示、集成電路、新能源和智能網(wǎng)聯(lián)汽車等戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)近80家，新建十大新興產(chǎn)業(yè)省外億元項(xiàng)目1600個， “芯屏汽合”“急終生智”成為現(xiàn)象級產(chǎn)業(yè)地標(biāo)。合肥市約70%的存量企業(yè)通過招商引資引進(jìn)，外來投資企業(yè)創(chuàng)造了全市60%的新增就業(yè)崗位。

“家鄉(xiāng)的發(fā)展我們外出務(wù)工者都看在眼里，大企業(yè)多了，能找到好工作的可能性更大。近幾年，我萌生了回來工作的念頭。只要有合適的崗位，工資待遇也能滿足家庭需要，肯定會考慮回安徽工作?！庇嘞壬f。

提高產(chǎn)業(yè)競爭力、發(fā)展經(jīng)濟(jì)的同時，我省在支持農(nóng)民工省內(nèi)就業(yè)、促進(jìn)高校畢業(yè)生省內(nèi)就業(yè)等方面也出臺相應(yīng)政策，保障重點(diǎn)群體回皖就業(yè)創(chuàng)業(yè)。去年5月，我省開展十大“暖民心行動”，就業(yè)促進(jìn)行動是其中之一。就業(yè)促進(jìn)行動方案中提出，在促進(jìn)農(nóng)民工省內(nèi)就業(yè)方面，加強(qiáng)在鄉(xiāng)農(nóng)民工定期聯(lián)系和分級分類服務(wù)，暢通就業(yè)求助渠道；開展農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)；密切關(guān)注從滬蘇浙等地返鄉(xiāng)農(nóng)民工情況，通過本地消化和省內(nèi)協(xié)作，引導(dǎo)盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)等。支持高校畢業(yè)生省內(nèi)就業(yè)方面，加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策供給；支持國有企業(yè)、民營企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)；每年募集青年就業(yè)見習(xí)崗位；持續(xù)擴(kuò)大國有企業(yè)招聘規(guī)模等。

高校畢業(yè)生是就業(yè)的重點(diǎn)群體之一?！拔医衲?月份就畢業(yè)了，想留在合肥工作?，F(xiàn)在線上線下招聘會都挺多的，這次的招聘會有不少優(yōu)質(zhì)企業(yè)，我來看看有沒有不錯的工作機(jī)會?！眮淼秸衅笗那舐氄邨铋F濤告訴記者，他的專業(yè)是自動化類專業(yè)，已經(jīng)線上投遞了不少簡歷，但在招聘現(xiàn)場可以和各個公司的人力資源專員面對面交流，收獲更多。“我已經(jīng)和江淮汽車、陽光電源等企業(yè)人員都聊過，了解彼此的需求，對企業(yè)和應(yīng)聘崗位也有了更深的了解?！睏铋F濤說。

精準(zhǔn)對接保障用工需求

大年初四這天，在外工作、回老家霍山縣過年的彭女士收到了霍山縣人社局的一條短信：“您好，我縣將于農(nóng)歷正月初八、初九在縣人社局大樓前廣場舉辦‘春風(fēng)行動’?！?/p>

為了保障用人單位節(jié)后用工、精準(zhǔn)匹配企業(yè)與勞動者，我省強(qiáng)調(diào)各地要做好服務(wù)保障工作。選在春節(jié)前后舉辦招聘會可以為有回鄉(xiāng)就業(yè)需求的勞動者提供崗位信息，也能為企業(yè)緩解用工難題。

在宣城市，“春暖宣城 千場萬崗”直播送崗送政策專場招聘會日前成功首播。

“去年公司用人缺口較大，導(dǎo)致很多項(xiàng)目無法開展，這次專場直播招聘很大程度地減緩一線人員緊張的問題?！毙橇⒂嵕芄I(yè)有限公司人力資源專員程蕓說。

“今年，我市計(jì)劃進(jìn)一步強(qiáng)化有用工需求的用人單位，特別是重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈企業(yè)的用工保障。同時，解決高校畢業(yè)生、農(nóng)村勞動力、外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員等群體就近就地就業(yè)?！毙鞘腥松缇窒嚓P(guān)負(fù)責(zé)人表示。

建立企業(yè)用工服務(wù)機(jī)制、建立勞動力資源服務(wù)聯(lián)盟、打造求職用工“一網(wǎng)通”平臺……就業(yè)促進(jìn)行動方案中對于做好用工服務(wù)提出了不少具體措施。包括健全重點(diǎn)企業(yè)用工常態(tài)化服務(wù)機(jī)制，在重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)建立重點(diǎn)企業(yè)“白名單”制度，落實(shí)用工包保責(zé)任制；發(fā)揮皖北地區(qū)人力資源優(yōu)勢，對接皖江地區(qū)承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移對人力資源的需求，建立區(qū)域?qū)?、縣縣對接、鄉(xiāng)企對接機(jī)制，通過建立若干個勞動力資源協(xié)作聯(lián)盟，常態(tài)化開展皖江皖北勞務(wù)對接，組織皖江企業(yè)赴皖北舉辦招聘會；健全安徽公共招聘網(wǎng)運(yùn)行機(jī)制，提高崗位供需匹配的有效性，加強(qiáng)企業(yè)崗位招聘信息、勞動者求職信息動態(tài)更新，通過后臺大數(shù)據(jù)精準(zhǔn)匹配、信息推送，推動實(shí)現(xiàn)缺工企業(yè)崗位需求“一點(diǎn)發(fā)布、全省共享”、勞動者就業(yè)需求“一點(diǎn)填寫、精準(zhǔn)送崗”等。

■ 記者 朱 卓 文/圖

責(zé)任編輯：王振華

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